Overviewコンセプト

業界史上初の労働組合に参加を限定した異業種交流会
3,700を超える組合チャネルを最大限に活用し、創発と人材育成の場を提供

組合員が自社や自分自身を振り返り、再認識することで、
愛社精神の醸成や、参加者自身のモチベーションアップにつながります

Meritメリット

参加者のメリット

これまでの支持率98%!
「また参加したい」との声多数

2015年7月の第1回開催より延べ45労組約180人がご参加。
開催後の参加者へのアンケート結果では、次回以降の参加意欲が98%に。
組合員のみなさまから高く支持されています。

運営事務局のメリット

煩わしい事務運営の手間も削減!
継続的な開催が可能に!

3,700労組以上の業界チャネルを活用することで、
極⼒、お客様のご要望にそった⽇程での開催を可能に。
そのため、年間での予算が組みやすくなり、
事務局(執⾏部)の運営効率化にもつながります!

組合活動へのメリット

組合活動認知度・評価度アップ!
組合活動の新たな可能性を提供!

「今後も参加したい」「幅広い層が参加できてありがたい」……などの組合活動への参加意欲を感じさせる企画として大好評!つながりも広がり、組合員の育成にも大きな価値を提供しています。

Cross-industry exchange meeting異業種交流会

こんなお悩み・課題はありませんか?

さまざまな組合様が取り組まれている他企業との交流会
ですが、このようなお悩みを聞くことがあります

参加組合の固定化

参加組合が固定化され、マンネリ化してしまい、少数回で企画が消滅してしまう

事務局(役員)の負荷

交流先組合の選定や日程調整、打ち合わせなど事務局に相当な手間がかかる

継続的な開催

実施の可否が不安定で開催できないときもあり、組合活動に活かしきれていない

目的の調整

交流会のテーマが異なる
例:真面目な勉強会、気軽な男女の出会いを目的とした企画など

労働組合様のさまざまなお悩みに対し、総合的に支援できる
j.union株式会社だからこそ、解決できるご提案があります

労働組合に限定した
2タイプの異業種交流会

異業種コラボ研修会企画

Link-U

組合主催の出会いの場

ユニコン

ユニコンとは?

Results開催実績

広く業界を横断する多様な交流の場として
これまでもさまざまな反響をいただいています

  • 電機メーカー系労組

    流通系ユニオン

    業界にとらわれない視点から、互いの強みを再確認!

    オープンイノベーションワークショップで情報交換を実施。参加者からも「視野が広がった」「自社の強みを再確認できた」と好評でした。

  • 電機メーカー系労組

    ゴム・タイヤ系労組

    しがらみのない場でアイデアラッシュ。ビジネス創発の場。

    「固定観念に捉われていたことに気づいた」「自分の常識がくつがえされた」と好評でした。

  • 小売り・サービス系労組

    金融系労組

    働き方・生き方を見つめ直し、多様な価値観に触れる!

    「自分にとって充実した生活と仕事は何かを考える良い機会」と参加者の満足度の高い場となりました。

  • 介護・福祉系労組

    素材メーカー労組

    ゲームで楽しく発見!「自分らしい生き方」

    ボードゲームを通じてお互いの価値観を共有。楽しみながらライフデザインを描く機会となりました。

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Voice主催者・参加者からの声

  1. 01

    主催者A

    主催者A

    多用な視点や価値観を得られ、自社の強みを再確認

    他社の方との交流を通じて、自社内だけのコミュニケーションでは触れることができにくい多様な視点や価値観から多くの気づきを得られました。また、自社の強みや弱みを再認識できる貴重な学びの機会となっています。
    (ファミリーマートユニオン様)

  2. 02

    主催者B

    主催者B

    業界・産業の枠を超えて刺激し合える場

    グローバル化が進み、業態の変化や事業ポートフォリオの見直しが加速していく中で、変化適応力や柔軟性が組合員にも求められてきます。労働組合の枠組みを通じて、業界・産業の枠を超えて人と人が触れ合い、刺激し合える場を組合員につくっていきたいと思い主催しました。
    (日本電気労働組合本社支部様)

  3. 03

    参加者A

    参加者A

    新たな学び・刺激の場が自分を変えるキッカケになる

    自分の知らない他社の強みを知ることで、外の世界を見聞し視野が広がりました。これをきっかけにして、広い視点や柔軟な発想など、もっと自己研鑽したいと感じました。

  4. 04

    参加者B

    参加者B

    自分の常識が変わり広く社会を見つめる機会に

    自分の会社の中では当たり前と思っていたことが、実はとても恵まれていたんだなということに気づきました。改めて自社を外から見つめる良い機会になりました。

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Flow開催の流れ

  1. 開催を検討する

    1開催を検討する

    自組合で開催したいけど、どうやればいいの……?お任せください!j.union担当者が、お客さまの想いをカタチにします。

  2. 交流組合マッチング・参加組合のご決定

    2交流組合マッチング・参加組合のご決定

    業界を超え、大手企業や中堅企業といったさまざまな組合様のご要望を叶える、最適なマッチングを実現します。

  3. 開催前準備・参加者募集

    3開催前準備・参加者募集

    マッチングし、参加企業が決定後に各組合からの参加者を募集。開催日に向けて組合案内や各種資料の準備を進めていきます。

  4. 交流会開催

    4交流会開催

    Link-U」と「ユニコン」それぞれの運営もお任せください!j.unionが当日の準備・進行をしっかりプロデュースします。

  5. 開催後のアフターフォロー

    5開催後のアフターフォロー

    開催後のアフターフォローも充実!実施後に参加者のアンケートを集計し、オリジナルレポートをフィードバック。ワンストップでフルサポートできるのが強みです。

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異業種コラボ研修会企画Link-U

業種を超えた労働組合同士による
オープンイノベーションの場
“ダイバーシティ”“イノベーション”“ワーク・ライフ・バランス”

労働組合でも重要な取り組みである「働き方改革」
この実現には、制度や仕組みの強化だけではなく、
組合員の意識改革と行動を促すことも必要ではないでしょうか?

異業種コラボ研修企画「Link-U」は、組織の風土や
文化の違う組合員が意見を交わしながら、
お互いのワーク・ライフスタイルの良い点を学び合うことを通じて、
自分自身の働き方や考え方を見つめ直し、
新たな気づきを得ることで行動の変革につなげる場です。

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組合主催の出会いの場ユニコン

ユニコン・イメージ ユニコン・イメージ
新たな出会い・交流の場
組合員限定だから安心

組合の枠を超えた活動として、組合員への新しい価値提供ができます。
活動PR・報告等にお使いいただける、当日の写真や簡易レポートをご提供いたします。
j.unionと取引実績のある労働組合様同士の交流ですので、安心してご参加いただけます。

  1. 営業担当に
    お申し込み
  2. j.unionから
    確定通知受け取り
  3. 参加者募集・
    調整・集金
  4. 参加者名簿送付・
    事前お振り込み
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